البحث المتقدم
     

العلاقة بين خصائص البيئة التكنولوجية للنظم المعلوماتية والقدرات الإبداعية للعاملين بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب - دولة الكويت

[الملخّص]  [Abstract] 
النوع مقال
المؤلف أحمد، أحمد السيد. قسم التدريب المكتبي، كلية الدراسات التجارية.
المؤلف الاضافي المطوع، منى سعدون. مدرب متخصص، قسم التدريب المكتبي، كلية الدراسات التجارية.
الصفحات ص ص. 57-98
المصدر مجلة كلية التربية- جامعة الإسكندرية. مج. 28، ع. 5، 2018
المصدر الالكتروني النص الكامل (PDF)  PDF
الواصفات التقدم التكنولوجي  -  نقل التكنولوجيا  -  المعلومات العلمية والتقنية  -  نظم المعلومات  -  تكنولوجيا المعلومات  -  الابداع  -  مراكز التدريب  -  الكويت
لغة الوثيقة العربية
البلد مصر
تناولت الدراسة تحليل ومناقشة مستوى توافر خصائص البيئة التكنولوجية للنظم المعلوماتية، وعلاقة الارتباط والأثر بالقدرات الإبداعية للموارد البشرية العاملة بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب بدولة الكويت. وقد تم جمع البيانات اللازمة للدراسة من خلال قائمة استقصاء وتوزيعها على عينة عشوائية من العاملين بها لتعبر عن كافة القطاعات التنظيمية التي يتكون منها مجتمع الدراسة. وقد توصلت الدراسة إلى عدة نتائج منها: توافر خصائص البيئة التكنولوجية للنظم المعلوماتية بدرجة عالية، وتباين مستوى توافرها حيث جاء ترتيبها على النحو التالي "الخصائص الإدارية، الأمن والسلامة، الملاءمة". كما أظهرت النتائج أن الموارد البشرية بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب يمتلكون القدرات الإبداعية التي تؤهلهم لأداء مهامهم الوظيفية بأساليب إبداعية من وجهة نظرهم، وتباين مستوياتها حيث جاء ترتيبها على النحو التالي "الطلاقة، الاصالة، المرونة، القدرة على التحليل، الحساسية للمشكلات"؛ وجود علاقة ارتباط ذات دلالة احصائية بين خصائص البيئة التكنولوجية للنظم المعلوماتية "منفردة ومجتمعة" والقدرات الإبداعية "منفردة ومجتمعة". كما أشارت النتائج إلى أن خصائص البيئة التكنولوجية "الادارية، الملاءمة، الأمن والسلامة" ذو أثر في "القدرات الابداعية" مجتمعة. (الملخص المنشور)
The study analyzes and discusses the accessibility level of technological environment characteristics for information systems, and the relationship of engagement and impact of Kuwait PAAET HRs’ creative capabilities. The required data for the study were collected through a questionnaire list distributed to a random sample of personnel to represent all organizational sectors that comprise the study population. The study has reached several results, among of which are that the characteristics of technological environment for information systems are highly accessible and that their availability varies, as follows: Administrative Characteristics, Security and Safety, and Convenience. The study results also show that PAAET HRs have such creative capabilities (from their point of view) that enable them to perform their functions in creative ways and that their levels are varied as follows: fluency, originality, flexibility, analytical ability and sensitivity to problems. There is a statistically significant correlation between the characteristics of IT technology environment and the creative abilities, severally and collectively. Such results indicate that the characteristics of technological environment (Administrative, Security and Safety, and Convenience) have an impact on the overall creative capabilities. (Published abstract)

PermaLink  الرابط الثابت:

 برامج إدارة المراجع:

Refworks التصدير ل RefWorks

EndNote التصدير ل EndNote


 شارك من خلال وسائل التواصل الاجتماعية:




Cite   للمزيد من الدقة يرجى التأكد من أسلوب صياغة المرجع وإجراء التعديلات اللازمة قبل استخدام أسلوب (APA) :
أحمد، أحمد السيد. (2018). العلاقة بين خصائص البيئة التكنولوجية للنظم المعلوماتية والقدرات الإبداعية للعاملين بالهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب - دولة الكويت . مجلة كلية التربية- جامعة الإسكندرية. مج. 28، ع. 5، 2018. ص ص. 57-98 تم استرجاعه من search.shamaa.org .