Advanced search
     

The use of social media as a learning tool by staff in the College of Educationو Kuwait University a qualitative study

[Abstract]  [الملخّص] 
Type Article
Author al-Enzi, Waleed. College of Education, Kuwait University, State of Kuwait.
Varying form of title دراسة نوعية لاستخدام وسائل التواصل الإجتماعي في المهام التعليمية من قبل الهيئة التدريسية في كلية التربية، جامعة الكويت [مقال]
Pages pp. 11-32
Host Item Entry The Educational Journal. Vol. 36, no. 142, p. 2, March 2022
Location The article is available at Shamaa office
Descriptors Kuwait University (Kuwait)College of Education  -  Social Media  -  Learning activities  -  Educational technology  -  Websites  -  Academic teaching personnel  -  Qualitative research
Language of document English
Country Kuwait
هدفت هذه الدراسة إلى تعرف واقع استخدام وسائل التواصل الإجتماعي كأداة تعليمية في كلية التربية جامعة الكويت؛ من خلال إجراء مقابلات مع عينة غرضية (ن=10)؛ من بينهم رئيس قسم المناهج وطرق التدريس، ورئيس قطاع قسم الحاسوب، وستة أساتذة مشاركين من قسم المناهج وطرق التدريس، واثنين من الفنيين (الدعم الفني). تم تحليل موضوعي للبيانات النوعية دليلا تجريبيا لدعم الاستنتاج القائل بأن جميع الأساتذة أدركوا أن استخدام وسائل التواصل الإجتماعي قد يفيد الأداء التعليمي للطلاب في نظام تعليمي يفصل بين الجنسين. عكست نتائج هذه الدراسة النوعية نتائج دراسة كمية أجريت سابقاً في المملكة العربية السعودية. وتضمنت الفوائد المتصورة لاستخدام وسائل التواصل الإجتماعي تحفيز النشاط المشترك مع الأقران والمعلمين والتعلم التعاوني النشط وتعزيز مشاركة الطلاب. وأوضح ثلاثة من الأساتذة أن الأيديولوجية الثقافية (المتمثلة في الفصل بين الجنسين) قد تحول دون ذلك. كما أبلغ الموظفون عن بعض الصعوبات الفنية التي يمكن حلها بسهولة عن طريق منسق مركز تكنولوجيا التعليم في جامعة الكويت. ومع عدم وجود إطار عمل رسمي حول قواعد استخدام وسائل التواصل الاجتماعي، تبرز الحاجة إلى تطوير إطار رسمي ملزم يتوافق مع الثقافة المحلية. (الملخص المنشور)
The use of social media as a learning tool in the College of Education, Kuwait University, was explored by interviewing a purposive sample (n=10) of the faculty members. A thematic analysis of the qualitative data provided empirical evidence to support the conclusion that all of the staff perceived that the use of social media potentially benefits the learning performance of students in a sex-segregated education system. Findings, also, reflected the results of a quantitative study previously conducted in Saudi Arabia. The perceived benefits of social media use included stimulating interactivity with peers and teachers and active collaborative learning and enhancing student engagement. Three of the staff suggested that fundamental Arab/ Islamic ideology (e.g., gender segregation) may act as a constraint. The staff also reported certain technical difficulties that could be easily resolved by the coordinator of the Educational Technology Centre at Kuwait University. The study recommends developing a formal framework with written guidelines, taking into account the cultural context of a sex-segregated educational system. (Published abstract)

PermaLink  Permalink:

 Reference Management Software:

Refworks Export to Refworks

EndNote Export to EndNote


 Share through social media:




Cite   (APA) Style Always review your references for accuracy and make any necessary corrections before using:
al-Enzi, Waleed. (2021). The use of social media as a learning tool by staff in the College of Educationو Kuwait University a qualitative study. The Educational Journal. Vol. 36, no. 142, p. 2, March 2022. pp. 11-32 Retrieved from search.shamaa.org