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L'insertion des jeunes diplômés de l'enseignement supérieur dans le marché de travail : cas pratique - Cevital

[Résumé]  [Abstract] 
Type Thesis / Dissertation
Author Mameri, Mina.
Second author Machouche, Kafia. Co-auteur
Ameur, Smail. Directeur de thèse
Pages 122 p.
Dissertation Note Master. Sociologie du travail et des organisations. Université de Béjaïa. Faculté des Sciences Humaines et Sociales. 2020. Algérie. Béjaïa. T: 00213034816835. webmaster.bejaia@univ-bejaia.dz. http://univ-bejaia.dz/Fac_Sciences_Humaines_Sociales/
Electronic Location Texte intégral (PDF)  PDF
Descriptors Diplômé  -  Enseignement supérieur  -  Marché du travail
Language of document French
Country Algeria
The need to shed light on the working mechanisms of the labor market of post-secondary graduates in our country is becoming more and more imperative for at least, in our opinion, two reasons: to hold the highest possible diploma is not currently a guarantee against unemployment. Resorting to the network of relationships appears to be the most widespread method of accessing employment in Algeria. This question remains little addressed, in particular for the juvenile category. The results confirm the role of the relational network as an important regulator in the juvenile labor market, and this in the face of the difficulty of integrating this category and the weakness of the intermediation mechanisms in the regulation of the labor market. (Author’s abstract)
La nécessité de mettre en lumière les mécanismes de fonctionnement du marché du travail des diplômés de l'enseignement postsecondaire dans notre pays devient de plus en plus impérieuse pour au moins, à notre sens, deux raisons : détenir un diplôme le plus élevé possible n'est pas actuellement une garantie contre le chômage. Le recours au réseau de relations apparait comme étant la méthode la plus répandue dans l’accès à l’emploi en Algérie. Cette question reste peu traitée, notamment pour la catégorie juvénile. Les résultats confirment le rôle du réseau relationnel comme étant un important régulateur dans le marché du travail juvénile, et cela face à la difficulté de l’insertion de cette catégorie et la faiblesse des mécanismes d’intermédiation dans la régulation du marché du travail. (Résumé de l’auteur)

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Mameri, Mina. (2020). L'insertion des jeunes diplômés de l'enseignement supérieur dans le marché de travail : cas pratique - Cevital (Master). Université de Béjaïa. Faculté des Sciences Humaines et Sociales، Algérie. Retrieved from search.shamaa.org