واقع توظيف نظم المعلومات الاستراتيجية لسوق العمل في كليات العلوم التطبيقية والكليات التقنية العليا بسلطنة عمان
هدفت الدراسة الى الكشف عن واقع نظم المعلومات الاستراتيجية لسوق العمل في كليات العلوم التطبيقية والتقنية العليا بسلطنة عمان من وجهة نظر العمداء ومساعديهم ورؤساء الأقسام في هذه المؤسسات. استخدمت الدراسة المنهج الوصفي وللحصول على المعلومات والبيانات تم إعداد استبانة مكونة من (31) عبارة موزعة على ثلاث محاور هي: مدخلات نظم المعلومات الاستراتيجية, وعمليات نظم المعلومات الاستراتيجية، ومخرجات نظم المعلومات الاستراتيجية لسوق العمل في المؤسسات التعليمية. طبقت على عينة مثلت مجتمع الدراسة ككل بلغ عددها (101) من العمداء ومساعديهم ورؤساء الأقسام في هذه الكليات. وباستخدام الاختبارات الإحصائية المناسبة أظهرت نتائج الدراسة والتي من أهمها: أن مؤسسات التعليم العالي ما زالت الى مزيد من الجهود حتى تتكامل لديها منظومة نظم المعلومات الاستراتيجية الخاصة بسوق العمل وأن الإدارات العليا في مؤسسات التعليم العالي تمارس عملية تخطيط المعلومات الاستراتيجية بدرجة متوسطة ولا تتم بشكل تكاملي. وعليه أوصت الدراسة بمجموعة من التوصيات منها: توحيد منهجية عملية تخطيط نظم المعلومات الاستراتيجية الخاصة بسوق العمل بين مؤسسات التعليم العالي وضرورة مناقشة خطط تطوير هذه النظم باستمرار واعطائها الأولوية عند صياغة الاستراتيجية لمؤسسات التعليم العالي. (ملخص المؤلف)