الرضا عن العمل لدى أساتذة الجامعة : دراسة مقارنة بجامعة مولود معمري تيزي وزو نموذجا
[الملخّص] | |
النوع | مقال |
المؤلف | أبح، مباركي محند أور. جامعة مولود معمري تيزي وزو، الجزائر |
الصفحات | ص ص. 9-19 |
المصدر |
مجلة جيل العلوم الإنسانية والاجتماعية. ع. 44، يوليو 2018
|
المصدر الالكتروني | محتوى العدد (PDF) |
الواصفات | جامعة مولود معمري (الجزائر) - الرضا الوظيفي - علاقات العمل - اساتذة الجامعات - التحليل المقارن - تيزي وزو (الجزائر: ولاية) |
لغة الوثيقة | العربية |
البلد | لبنان |
هدفت هذه الدراسة إلى معرفة مدى وجود فروق في الرضا عن العمل لدى أساتذة الجامعة، ولبلوغ هذه الدراسة أهدافها تم اختيار عيّنة متكوّنة من (110) أستاذا من كلا الجنسين وباختلاف الدرجة العلمية من جامعة مولود معمري بتيزي وزو، ولجمع المعطيات اعتمدنا على مقياس وصف العمل) Job Descriptive Index ) الذي وضعه سميث (Smith) وكندال (Kendall) وهولن (Hulin ) سنة 1969 .أظهرت نتائج هذه الدراسة عدم وجود فروق في الرضا عن العمل وهذا حسب الجنس، ووجود فروق حسب الدرجة العلمية. (الملخص المنشور)
للمزيد من الدقة يرجى التأكد من أسلوب صياغة المرجع وإجراء التعديلات اللازمة قبل استخدام أسلوب (APA) : | |
أبح، مباركي محند أور. (2018). الرضا عن العمل لدى أساتذة الجامعة : دراسة مقارنة بجامعة مولود معمري تيزي وزو نموذجا. مجلة جيل العلوم الإنسانية والاجتماعية. ع. 44، يوليو 2018. ص ص. 9-19 تم استرجاعه من search.shamaa.org . |