Arab Educational Information Network

عقدت الدراسة مقارنة بين العاملات (الموظفات) وغير العاملات (ربات بيوت متفرغات) للتحقق من قدرة كل فئة منهما على اتخاذ القرار الأسري. قامت الدراسة على منهج المسح الاجتماعي بالعينة وتم استخدام عينة بلغت نحو (241) موظفة في القطاع الحكومي، و(141) غير موظفة في الرياض جمعت البيانات منهن بواسطة الاستبانة. اتكأت الدراسة على نظريتي الدور والنظرية البنائية الوظيفية. لم تكشف الدراسة عن اختلافات جوهرية بين العاملات وغير العاملات إلا أن هناك فروق إحصائية طفيفة لصالح العاملات فهن أكثر قدرة على اتخاذ القرار الأسري رغم أن الاختبارات الإحصائية لم تكشف عن فروق حادة في هذا الجانب. ويبدو من نتائج الدراسة أن هناك مجموعة من المتغيرات التي قد يكون لها أثر مباشر في توسيع نفوذ الزوجة في اتخاذ القرار الأسري؛ لعل أهمها نمو الوعي المجتمعي بحقوق المرأة ومجموعة النظم التي تسنها الحكومة من آن لآخر لحماية حقوق المرأة وتوسيع مشاركتها في عملية التنمية الاجتماعية وهو ما توصي الدراسة بالتحقق منه في دراسات لاحقة. (الملخص المنشور)

This study addressed factors affecting the decision making process among employed and unemployed women. A questionnaire was used to collect the necessary data from 382 women, the majority of them are employed (241) while the remaining are full-time housewives (141). Results of the study reveal that women participate significantly in the decision-making process mainly in economic decisions. No noteworthy differences emerged between employed and unemployed women in this respect. However, employed women show slight influence in the decision making process in the family although not significant statistically. (Published abstract)