Advanced search
     

The effect of leadership styles of principals on teachers' burnout at Russaifa education directorate in Jordan

[الملخّص] 
Type Article
Document no. 013212
Author Al-Omari, Aieman Ahmad. Faculty of Educational Sciences, The Hashemite University, Zarqa, Jordan.
Second author Al-Shudaifat, Sadeq. Faculty of Educational Sciences, The Hashemite University.
Abu Nabah, Abdullah Matar. Faculty of Educational Sciences, The Hashemite University.
Varying form of title تأثير الأنماط القيادية لمديري المدارس على الإحتراق النفسي لدى المعلمين في مديرية تربية الرصيفة في الأردن [مقال]
Pages pp. 63-78
Host Item Entry المجلة الأردنية في العلوم التربوية. . مج. 4، ع. 1، آذار 2008
Location The article is available at Shamaa office
Descriptors Principals  -  School administration  -  Educational psychology  -  Burn out (Psychology)  -  Russaifa (Jordan : Directorate)
Language of document English
Country Jordan
هدفت الدراسة التعرف إلى تأثير الأنماط القيادية لمديري المدارس على الاحتراق النفسي لدى المعلمين. وتكونت عينة الدراسة من (133) معلما ومعلمة، و(106) مديرا ومديرة تم اختيارهم بالطريقة العشوائية من مديرية التربية والتعليم للواء الرصيفة. وتم استخدام مقياس ماسلاك للاحتراق النفسيMBI لقياس درجة الاحتراق النفسي عند المعلمين، ومقياس النمط الإداري ASQ لقياس إدراك مدير المدرسة لنمطه القيادي، وإدراك المعلمين لنمط قيادة مدير المدرسة. وأشارت النتائج إلى وجود فروق ذات دلالة بين مديري المدارس ومعلميهم في إدراك الأنماط القيادية لمديري المدارس، فكانت درجة إدراك مديري المدارس أعلى من درجة إدراك المعلمين للأنماط القيادية (1،1)، (9،1)، (1،9)، و(9،9). لم تظهر النتائج وجود فروق في متوسطات الاحتراق النفسي لدى المعلمين تعزى للأنماط القيادية لمديري المدارس كما يدركها المعلمون، وعدم وجود فروق في متوسطات الاحتراق النفسي لدى المعلمين تعزى لنوع المدرسة. ووجود أثر لمتغير الخبرة في التدريس على متوسطات الاحتراق النفسي لدى المعلمين، وعدم وجود أثر للتفاعل بين متغيرات الدراسة بأشكالها المختلفة على متوسطات الاحتراق النفسي للمعلمين. وفي النهاية قدمت الدراسة مجموعة من الاقتراحات التي يمكن أن تستخدم للتقليل من الاحتراق النفسي لدى المعلمين وذلك من أجل تحسين أدائهم الوظيفي في المستقبل. (الملخص المنشور)

PermaLink  Permalink:

 Reference Management Software:

Refworks Export to Refworks

EndNote Export to EndNote


 Share through social media:




Cite   (APA) Style Always review your references for accuracy and make any necessary corrections before using:
Al-Omari, Aieman Ahmad.. (2008). The effect of leadership styles of principals on teachers' burnout at Russaifa education directorate in Jordan . المجلة الأردنية في العلوم التربوية. مج. 4، ع. 1، آذار 2008. pp. 63-78 Retrieved from search.shamaa.org