البحث المتقدم
     

التحفيز ودوره في تحقيق الإنتماء الوظيفي من وجهة نظر الإداريين بجامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية

النوع مقال
رقم الوثيقة 121160
المؤلف الدويش، عبد العزيز بن سليمان. الإدارة والتخطيط التربوي، جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
متغيرات العنوان Stimulus and its role in achieving the career of belonging from the perspective of administrators of Imam Muhammad bin Saud Islamic university [Article]
الصفحات ص ص. 1003-1047
المصدر مجلة العلوم التربوية والنفسية. مج. 8، ع. 4، يوليو 2015
المصدر الالكتروني النص الكامل (PDF)  PDF
الواصفات جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية (السعودية)  -  الدافعية  -  الرضا الوظيفي  -  اتجاهات المديرين  -  الاداريون  -  ادارة الجامعة
لغة الوثيقة العربية
البلد المملكة العربية السعودية

PermaLink  الرابط الثابت:

 برامج إدارة المراجع:

Refworks التصدير ل RefWorks

EndNote التصدير ل EndNote


 شارك من خلال وسائل التواصل الاجتماعية:




Cite   للمزيد من الدقة يرجى التأكد من أسلوب صياغة المرجع وإجراء التعديلات اللازمة قبل استخدام أسلوب (APA) :
الدويش، عبد العزيز بن سليمان.. (2015). التحفيز ودوره في تحقيق الإنتماء الوظيفي من وجهة نظر الإداريين بجامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية . مجلة العلوم التربوية والنفسية. مج. 8، ع. 4، يوليو 2015. ص ص. 1003-1047 تم استرجاعه من search.shamaa.org .