علاقة العوامل التنظيمية بالاحتراق الوظيفي لدى أعضاء هيئة التدريس بالجامعات الفلسطينية في محافظات غزة
| النوع | مقال |
| رقم الوثيقة | 119250 |
| المؤلف | التلباني، نهاية عبد الهادي. قسم إدارة الأعمال، كلية الإقتصاد والعلوم الإدارية، جامعة الأزهر، غزة، فلسطين |
| المؤلف الاضافي |
الأغا، مروان سليم. قسم إدارة الأعمال، كلية الإقتصاد والعلوم الإدارية، جامعة الأزهر، غزة، فلسطين.
سعد الله، رأفت. قسم إدارة الأعمال، كلية الإقتصاد والعلوم الإدارية، جامعة الأزهر، غزة، فلسطين. |
| متغيرات العنوان |
The relationship of the organizational factors with job burnout among the academic staff at the Palestinian Universities in Gaza governorates [Article] |
| الصفحات | ص ص. 696-730 |
| المصدر |
مجلة جامعة النجاح للأبحاث : العلوم الإنسانية. مج. 29، ع. 4، 2015
|
| المصدر الالكتروني |
النص الكامل (PDF)
|
| الواصفات | جامعة الأزهر (فلسطين) - الجامعة الإسلامية (غزة، فلسطين) - جامعة الأقصى (فلسطين) - التنظيم الاداري - الارهاق النفسي - اعضاء هيئة التدريس الاكاديمي |
| لغة الوثيقة | العربية |
| البلد | فلسطين |
للمزيد من الدقة يرجى التأكد من أسلوب صياغة المرجع وإجراء التعديلات اللازمة قبل استخدام أسلوب (APA) :
|
|
| التلباني، نهاية عبد الهادي.. (2015). علاقة العوامل التنظيمية بالاحتراق الوظيفي لدى أعضاء هيئة التدريس بالجامعات الفلسطينية في محافظات غزة . مجلة جامعة النجاح للأبحاث : العلوم الإنسانية. مج. 29، ع. 4، 2015. ص ص. 696-730 تم استرجاعه من search.shamaa.org . |