Advanced search
     

درجة تأثير ممارسة إدارة التغيير في الجامعات الفلسطينية في شمال الضفة الغربية على الرضا الوظيفي للعاملين فيها من وجهة نظرهم

Type Article
Document no. 113567
Author قرواني، خالد نظمي عبد الفتاح. إدارة تربوية، فرع قلقيلية، جامعة القدس المفتوحة
Varying form of title The degree of the effect of practicing management of change on employees′ job satisfaction in Palestinian universities from their viewpoint [Article]
Pages ص ص. 13-62
Host Item Entry مجلة جامعة القدس المفتوحة للأبحاث والدراسات التربوية والنفسية. مج. 4، ع. 14، نيسان 2016
Electronic Location النص الكامل (PDF)  PDF
Descriptors الممارسات التربوية  -  ادارة الجامعة  -  التطوير التربوي  -  الجامعات  -  الرضا الوظيفي  -  موظفو التربية  -  الضفة الغربية (فلسطين)
Language of document Arabic
Country Palestine

PermaLink  Permalink:

 Reference Management Software:

Refworks Export to Refworks

EndNote Export to EndNote


 Share through social media:




Cite   (APA) Style Always review your references for accuracy and make any necessary corrections before using:
قرواني، خالد نظمي عبد الفتاح.. (2016). درجة تأثير ممارسة إدارة التغيير في الجامعات الفلسطينية في شمال الضفة الغربية على الرضا الوظيفي للعاملين فيها من وجهة نظرهم . مجلة جامعة القدس المفتوحة للأبحاث والدراسات التربوية والنفسية. مج. 4، ع. 14، نيسان 2016. ص ص. 13-62 Retrieved from search.shamaa.org