درجة تأثير ممارسة إدارة التغيير في الجامعات الفلسطينية في شمال الضفة الغربية على الرضا الوظيفي للعاملين فيها من وجهة نظرهم
Type | Article |
Document no. | 113567 |
Author | قرواني، خالد نظمي عبد الفتاح. إدارة تربوية، فرع قلقيلية، جامعة القدس المفتوحة |
Varying form of title |
The degree of the effect of practicing management of change on employees′ job satisfaction in Palestinian universities from their viewpoint [Article] |
Pages | ص ص. 13-62 |
Host Item Entry |
مجلة جامعة القدس المفتوحة للأبحاث والدراسات التربوية والنفسية. مج. 4، ع. 14، نيسان 2016
|
Electronic Location | النص الكامل (PDF) |
Descriptors | الممارسات التربوية - ادارة الجامعة - التطوير التربوي - الجامعات - الرضا الوظيفي - موظفو التربية - الضفة الغربية (فلسطين) |
Language of document | Arabic |
Country | Palestine |
(APA) Style Always review your references for accuracy and make any necessary corrections before using: | |
قرواني، خالد نظمي عبد الفتاح.. (2016). درجة تأثير ممارسة إدارة التغيير في الجامعات الفلسطينية في شمال الضفة الغربية على الرضا الوظيفي للعاملين فيها من وجهة نظرهم . مجلة جامعة القدس المفتوحة للأبحاث والدراسات التربوية والنفسية. مج. 4، ع. 14، نيسان 2016. ص ص. 13-62 Retrieved from search.shamaa.org |