Advanced search
     

Role of extrinsic and intrinsic motivation on satisfaction in e-learning in Kuwait : an experimental study

[Abstract]  [الملخّص] 
Type Article
Author Alsaffar, Rabab. College of Basic Education, The Public Authority for Applied Education and Training, Kuwait.
Second author Buhamad, Ali. College of Basic Education, The Public Authority for Applied Education and Training, Kuwait.
Almisaad, Budour. College of Basic Education, The Public Authority for Applied Education and Training, Kuwait.
Varying form of title دور التحفيز الداخلي والخارجي للرضا عن التعلم الإلكتروني في دولة الكويت :بحث تجريبي [مقال]
Pages pp. 39-69
Host Item Entry The Educational Journal. Vol. 36, no. 141, p. 1, December 2021
Location The article is available at Shamaa office
Descriptors Motivation  -  Incentives  -  Electronic learning  -  Educational technology  -  Kuwait
Language of document English
Country Kuwait
يركز هذا البحث على الدور الذي يقوم به كل من الدافع الداخلي والخارجي على الرضا الملحوظ للطلاب في التعليم العالي من خلال التعلم الإلكتروني مع الفائدة المتصورة والتأكيد؛ كمتغيرات وسيطة. اعتمد البحث على النموذج الوضعي واعتمد المنهج التجريبي للبحث لاختبار سبع فرضيات باستخدام تقنية النمذجة الهيكلية باستخدام عينة (ن=212) بناء على أخذ عينات عشوائية بسيطة. كان المشاركون من طلاب الدراسات العليا في تكنولوجيا التعليم في معهد يخضع للحوكمة العامة في الكويت. أشار اختبار الفرضية إلى أن الدافع الداخلي للطلاب فقط هو الذي يمكن أن يؤثر بشكل كبير على التأكيد وكذلك الفائدة المتصورة ويوفر الرضا في التعلم الإلكتروني. كان التضمين النظري هو اقتراح بعدين إضافيين لنظرية تأكيد التوقع والآثار العملية في شكل اقتراحات لأصحاب المصلحة في التعلم الإلكتروني في الكويت لجعل التعلم الإلكتروني مرضياً للطلاب. (الملخص المنشور)
This research focusses on the role played by intrinsic and extrinsic motivation on perceived satisfaction of students in higher education through e-learning with perceived usefulness and confirmation as mediating variables. The research is based on positivist paradigm. The researchers adopted the experimental approach for testing seven hypotheses using structural modelling technique on a randomly chosen sample (n=212). The respondents were students at graduate level in the Education Technology in a governance-oriented institute in Kuwait. The hypotheses testing indicated that it is only the intrinsic motivation of the students that can significantly influence confirmation as well as perceived usefulness and provide satisfaction in e-learning. Theoretical implication has been the proposition of two additional dimensions to the confirmation-expectation theory. Practical implications come in the form of suggestions to the stakeholders of e-learning in Kuwait to make e-learning satisfactory to the students. (Published abstract)

PermaLink  Permalink:

 Reference Management Software:

Refworks Export to Refworks

EndNote Export to EndNote


 Share through social media:




Cite   (APA) Style Always review your references for accuracy and make any necessary corrections before using:
Alsaffar, Rabab. (2021). Role of extrinsic and intrinsic motivation on satisfaction in e-learning in Kuwait : an experimental study. The Educational Journal. Vol. 36, no. 141, p. 1, December 2021. pp. 39-69 Retrieved from search.shamaa.org