البحث المتقدم
     

مستوى الانتاجية العلمية وعلاقته بمستوى الرضا الوظيفي لأعضاء هيئة التدريس في كليتي العلوم التربوية في الجامعة الأردنية وجامعة الشرق الاوسط من وجهة نظرهم

[Abstract]  [الملخّص] 
النوع مقال
رقم الوثيقة 114539
المؤلف أبو سنينة، عونية. جامعة جرش
الصفحات ص ص. 15-93
المصدر مجلة الطفولة والتربية. ع. 21، س. 7، يناير 2015
الموقع المقال متوافر في مقر شمعة
الواصفات الجامعة الأردنية (الأردن)  -  جامعة الشرق الأوسط (الأردن)  -  الانتاجية  -  الرضا الوظيفي  -  اعضاء هيئة التدريس الاكاديمي
لغة الوثيقة العربية
البلد مصر
هدفت الدراسة إلى تعرف مستوى الإنتاجية العلمية وعلاقته بمستوى الرضا الوظيفي لأعضاء هيئة التدريس في كليتي العلوم التربوية في الجامعة الأردنية وجامعة الشرق الأوسط من وجهة نظرهم، وتعرف الفروق في مستوى الإنتاجية ومستوى الرضا الوظيفي لديهم بالنسبة لمتغيرات: الجامعة، والرتبة الأكاديمية، وسنوات الخبرة. ولتحقيق الهدف تم تطوير استبانتين وتم إيجاد الصدق وإيجاد معامل الثبات باستخدام طريقة كرونباخ ألفا، وكان 0.87 بالنسبة لاستبانة الإنتاجية العلمية، و0.93 بالنسبة لاستبانة الرضا الوظيفي. وتم تطبيق الاستبانتين على أعضاء هيئة التدريس، وقد اجاب على الاستبانتين 50 عضواً منهم. وأظهرت النتائج أن مستوى الإنتاجية ومستوى الرضا الوظيفي لأعضاء هيئة التدريس في كليتي العلوم التربوية في الجامعة الأردنية وجامعة الشرق الأوسط كانا منخفضين في الدرجة الكلية، إذ بلغا 2.30 و2.40 على الترتيب. كما أظهرت النتائج أنه توجد فروق في مستوى الإنتاجية العلمية لأعضاء هيئة التدريس بالنسبة لمتغير الجامعة، وكان الفرق لصالح كلية التربية في جامعة الشرق الأوسط، وأنه لا توجد فروق بالنسبة لمتغير الرتبة الأكاديمية ومتغير الخبرة بين كليتي العلوم التربوية في الجامعتين. وتضمنت الدراسة توصيات، منها: أن تقوم الجامعتان بتوفير البيئة التربوية العلمية المناسبة للارتقاء بمستوى الإنتاجية العلمية لأعضاء هيئة التدريس في كليتي العلوم التربوية في الجامعتين. (الملخص المنشور)
This study aimed at defining the scientific productivity level and its relation to the job satisfaction of the faculty members in the colleges of education at Jordan and Middle East Universities from their point of view in the light of the following variables: university, rank and years of experience. To achieve this objective, the researcher developed two questionnaires after assuring their validity and calculating their reliability by using Cronbach Alpha formula and they were 0.87 and 0.93. The sample of the study consists of 50 faculty members from the two universities. The result of the study showed that the scientific productivity was low and it was 2.40 and 2.30 consequently. The results also showed that there were statistical significance differences between the faculty members according to the university variable in favour of the college of education of Middle East University, and there were no statistical significance differences between them according to the teaching experience variable. The study recommended that the two universities should have more scientific educational environment for the faculty members in the two universities. (Published abstract)

PermaLink  الرابط الثابت:

 برامج إدارة المراجع:

Refworks التصدير ل RefWorks

EndNote التصدير ل EndNote


 شارك من خلال وسائل التواصل الاجتماعية:




Cite   للمزيد من الدقة يرجى التأكد من أسلوب صياغة المرجع وإجراء التعديلات اللازمة قبل استخدام أسلوب (APA) :
أبو سنينة، عونية.. (2015). مستوى الانتاجية العلمية وعلاقته بمستوى الرضا الوظيفي لأعضاء هيئة التدريس في كليتي العلوم التربوية في الجامعة الأردنية وجامعة الشرق الاوسط من وجهة نظرهم . مجلة الطفولة والتربية. ع. 21، س. 7، يناير 2015. ص ص. 15-93 تم استرجاعه من search.shamaa.org .